Vsebina
Če želite priti do cilja, morate vedeti, kaj je to, preden začnete brskati po zemljevidu in poiskati svojo pot. To velja tudi za določanje ciljev. Določitev, kaj želite, je prvi korak k njenemu doseganju, ne glede na to, ali gre za poslovni cilj ali za osebno željo. Cilje lahko razdelimo v tri različne kategorije: kratkoročne, srednjeročne in dolgoročne.
Kratkoročni cilji
Opredelitve, kaj postane kratkoročni cilj, se razlikujejo, vendar večina ljudi meni, da je to nekaj, kar bo trajalo manj kot leto dni. Seveda so lahko krajši, kot je tedenska prodaja ali cilj fitnesa ali daljši rok, kot je na primer počitek družinskih počitnic v tematskem parku, ki je znan poleti. Kratkoročni cilji zahtevajo malo načrtovanja. Pogosto morate v svojem urniku odložiti čas, da naredite kar je potrebno. Kratkoročni cilji pogosto niso zapisani in obstajajo samo v vašem umu.
Srednjeročni cilji
Cilji, ki bodo trajali več kot eno leto, vendar manj kot pet do deset let, se na splošno štejejo za srednjeročne. Z njimi postane načrtovanje bolj kritično, saj jih je večina treba razčleniti na niz kratkoročnih, majhnih ciljev. Pogosto ljudje namenjajo več pozornosti svojim kratkoročnim ciljem in se nagibajo k pozabljanju ali ignoriranju srednjeročnih ciljev. Pomembno je, da se srednjeročno pogosto pregleda, da ne boste pozabili na te pomembne cilje.
Dolgoročni cilji
Cilji z datumom zaključka več kot deset let v prihodnosti so na splošno opredeljeni kot dolgoročni cilji. Lahko postanejo bolj nejasni in negotovi, od tistih, ki so krajše obdobje, vendar bolj ko jih določite bolj specifično, večje so možnosti, da jih dosežete. Nekateri dolgoročni cilji postanejo bolj vizija. Čeprav so pomembne, jih je treba ločiti od ciljev. Srečno življenje v upokojitvi je lahko pogled, toda nakup hiše ob jezeru za uživanje poleti, ko se upokojiš in dokončaš nakup v 15 letih z gotovinskim plačilom, je cilj.
Drugi vidiki
Bolj kot ste specifični cilj, bolj je verjetno, da ga boste dosegli. Zapišite si vse svoje cilje v osebni dnevnik ali jih zabeležite, kjer jih lahko redno pregledujete. Bodite odgovorni za korake za dosego svojih ciljev. Ko načrtujete vsako od svojih nalog za dan ali teden, se vprašajte, kako se to ujema z vašimi cilji in kako vam bo to pomagalo doseči enega ali več vaših ciljev.