Vsebina
Po izbiri med desetimi življenjepisi, spremnimi črkami in pogovorom z enim kandidatom za drugim, ste končno našli popolnega zaposlenega, ki bi izpolnil položaj. Vendar pa je ponudba za delo bolj kompleksna kot preprosto obveščanje kandidata, da je bil izbran. Pri ponudbi za zaposlitev morate biti pripravljeni odgovoriti na vprašanja o službi in podjetju ter se pogajati o plačah in prejemkih, pri tem pa zagotoviti najboljšo možno priložnost za spodbujanje kandidata, da sprejme stališče.
Navodila
-
Preden pokličete prosilca, pripravite vso potrebno dokumentacijo, vključno s pogodbo, plačo, prejemki in drugo logistiko, kot je tedenska delovna obremenitev. Če ste zaposleni pri zaposlovanju, ki delodajalcu ponuja ponudbo, zberite vse te podatke od njega ali oddelka za kadrovske zadeve, preden opravite klic.
-
Odločite se za obseg plač za pogajanja. Ne glede na to, kako usposobljen je zaposleni, boste verjetno imeli pokrovček plače, ki ga boste morali imeti v mislih pred začetkom pogajanj.
-
Pripravite kratko projekcijo o prihodnjem iskanju zaposlenega znotraj zaposlenega, vključno z morebitnimi napredovanji in povišanji. Priporočljivo je, da zaposleni med ocenjevanjem ponudbe za zaposlitev vprašajo, kje so lahko v podjetju; biti pripravljeni z informacijami o povečanju plač in dodatkih. Če delavec dela predvsem s provizijami, pokažite nekaj primerov drugih zaposlenih in odstotek, na katerega so povečali svoje prihodke v prvih treh letih.
-
Pokličite zaposlenega in se predstavite tako, da ga spomnite na svoje podjetje in intervju. Sporočite mu, da vam želi ponuditi prosto delovno mesto in ga obvestiti o datumu, ko bi želel, da se začne. Uporabite pozitivni ton glasu, da pokažete svoje navdušenje za njegov vstop v svojo ekipo. V nekaterih stavkih pojasnite, katere veščine ali lastnosti, ki jih ima kandidat, so vas najbolj navdušile.
-
Odgovorite na vprašanja, ki jih ima kandidat. Če prosilec potrebuje čas, da razmisli o predlogu, ga vprašajte, ali želite, da faksirate ali pisno gradivo, ki vam bo pomagalo pri odločanju. Preden odložite slušalko, razporedite nadaljnji klic, da razpravljate o predlogu, ali nastavite medij, v katerem lahko vlagatelj vzpostavi stik, kot je e-pošta ali osebni sestanek.